岗位职责：公司定向培养主管并提供独立办公场地，入司后全力进行人员招募，通过招募人才建立团队，并承担团队的主要管理者。

任职要求：22-45岁，男女不限，大专以上学历，具有招募及面试技能，有良好的沟通协调能力，能够快速融入团队，具备良好的抗压能力，对自己有一定职业规划和发展要求。具有一定的建立和发展人脉关系的沟通能力。

薪资福利：基本工资+绩效奖金+佣金+五险+团队旅游+晋升平台