岗位职责

1、技术战略规划：

Ø 根据公司战略及业务发展需要，制定公司研发、技术发展计划，聚集公司重点攻关行业或领域，挖掘技术优势及技术新方案，具有一定的技术视野和格局，对现有的技术工艺包赋能；

Ø 对行业技术动态及竞争对手技术进分析和评估，并提出合理化建议，提高产品竞争力；

Ø 实施公司中长期技术发展战略和年度技术研发计划，确保技术路线与公司业务目标高度一致。

2、技术审核支持：

Ø 审核公司技术方面的技术方案、初设文件、详设文件，包括估算、概算和预算文件等，配合做好招投标工作确保技术方案落地；

Ø 参与重大项目的前期调研工作，带领技术、研发团队进行对外技术交流，精准洞察客户需求，提出有竞争力的可行性分析报告；

Ø 牵头建立和完善公司技术标准体系，推动技术与产品的标准化、模块化建设；

Ø 为分管部门（技术、研发、运营）提供强有力的技术支持，指导解决项目实施和运营中的重大、复杂技术难题。

Ø 稳定水厂运营生产，对于水厂的节能降耗提供技术支持。

3、团队建设管理：

Ø 全面负责公司技术部、研发部、运营部门负责人及技术人员的管理、培训、绩效考核工作，提升整体公司技术人员水平；

Ø 负责组织建立和健全公司研发、技术等规章制度，协调各部门关系，及时组织解决分管部门及公司中运行的重要技术管理问题 。

任职要求

1. 研究生及以上学历，化工、环境科学、环境工程相关专业优先；

2. 10年以上市政、工业水处理技术方案编制、设计、审核管理经验，至少5年以上技术管理岗位经验（技术总监/总工/研发总监等）；

3. 熟悉污水处理深度处理工艺、运营管理、低碳节能等领域的相关行业业态、发展趋势、技术特点，具有良好的技术经验和研发能力；

4. 对新工艺、新技术有较强的学习能力；

5. 工作中能够坚持原则，把控环保法律风险，对技术的审批有一定的前瞻性；

6. 具有高级职称或环保行业其他专业证书优先考虑。