1、负责办公室日常办公制度维护、管理；
2、负责各部门办公后勤保障工作；
3、负责公司文件拟、收、发、存文档管理，公司部门例会及日常会议的组织及会议记要工作。
4、负责员工宿舍、食堂、园区绿化、保洁、保安管理。
5、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。
6、协助领导处理行政外部事务。
7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。
8、协助人事部组织各部门建立健全各项制度、工作流程、绩效考核、薪资体系等。
任职要求：
1、大专以上学历，
2、有人力资源、行政管理实务工作经验。
3、办事沉稳、细致，思维活跃，责任心强。