岗位职责：

1. 深入参与公司核心业务部门的轮岗工作，包括技术研发、产品管理、制造与质量、市场支持等；

2. 协助总经理推进跨部门专项项目，参与流程优化、组织建设、产品协同等管理任务；

3. 分析行业趋势与技术动态，定期提交策略分析和建议；

4. 代表公司参与行业交流、客户沟通及外部合作相关事务；

5. 完成总经理安排的其他战略性、协调性工作任务。

任职要求:

• 学历要求：本科毕业于全国排名前20的985高校;

• 研究生学历须为985高校硕士及以上，工科背景优先；

• 专业方向（符合其中之一）： 通信工程、射频与微波、电磁场与无线技术、电子信息、机械结构设计等相关专业；

• 工作经验： 3年以上工作经验，具有通信、半导体、设备制造等行业背景；

• 有项目管理或跨部门协作经验者优先；

• 年龄要求：25岁以上；

• 较强的逻辑思维能力与系统分析能力；

• 出色的组织协调与跨部门沟通能力；

• 良好的人际交往能力，能独立面对外部合作方；

• 英语听说读写流利，可在国际项目或客户交流中独立承担任务。

公司提供：

• 系统化、多部门轮岗培训机制；

• 直接向管理层汇报、近距离参与公司战略推进；

• 长期职业发展路径；

• 市场有竞争力的薪酬和激励机制。

我们希望你是这样的伙伴：

• 具有长期视角与踏实做事风格；

• 愿意跨领域学习，适应不同部门的工作节奏；

• 对技术和管理都有浓厚兴趣；

• 有强烈的责任感、归属感和上进心；

• 渴望成为具备“懂技术、懂组织、懂管理”的综合型人才。

薪资面谈