职位介绍
1.盘点西区客户和商机，制定区域测培业务战略和计划；
2.管理西区测培团队，进行项目分配和工作协调；
3.参与或负责重点咨询项目，确保项目质量和进度；
4.培养、提升测培团队业务水平，确保团队人员完全理解全部测培类产品并可以完整为客户做讲解和呈现；
5.配合业务团队进行客户拜访，协助业务拿下项目；
任职资格：
1. 本科及以上学历，有4年以上测评/咨询/HR/人力资源业务相关工作经验，至少有乙方经验，有管理经验者优先；
2.目标感强，想尽一切办法达成业绩目标；
3.思维活跃开放，积极拥抱变化；
4.可接受不定期出差。