工作要求：

1、独立带领咨询项目团队，完成现场调研、咨询方案和成果编制，并向客户提交

2、参与咨询项目实施辅导

3、能力优秀者可升职至咨询经理、咨询总监


任职资格：

1、2年以上人力资源咨询项目经验，担任过项目经理者优先

2、MBA、管理类或相关专业硕士及以上学历

3、逻辑思维能力强，善于与人沟通，文字功底较强；

4、高度的工作热情，良好的团队合作精神，能适应出差。


福利：

1、底薪/项目奖金

2、社保、住房公积金等国家规定的福利

3、良好的职业发展前景、广泛的人脉拓展机会