1、学历背景：大专及以上学历，行政管理、工商管理、企业管理等相关专业优先。
2、工作经验：8年以上行政运营管理经验，其中至少5年以上中大型制造型企业同等岗位战略规划、经营管理、绩效管理、人才战略等经验。
3、年龄要求：35-45岁，身体健康，精力充沛。
4、核心能力：具备统筹规划能力、沟通协调能力、成本控制能力、团队管理能力、应变能力等，综合能力强
5、专业技能：熟悉制造型企业运营流程及行政管理特点。 熟练使用Office办公软件。具备一定的法律、财务知识。
6、职业素养：具备高度的责任心和职业道德。工作细致严谨，注重效率和质量。具备较强的抗压能力，能够在高强度工作环境下保持高效。