1、任职要求：
（1）本科及以上学历，工程类等相关专业，年龄不超过40岁；
（2）具有5年以上中大型企业经营管理经验，具有工程类咨询机构同职工作经验者优先考虑；熟悉工程咨询服务行业的主要服务内容及经营管理的相关工作；
（3）具有敏锐的行业分析能力、良好的道德品质，强烈的工作责任心，沟通协调能力强，富有突发事件的处理能力；

2、岗位职责：
（1）集团总部的经营业务（造价、招标为主）对接，包括投标管理、市场报价分析、收费管理、项目洽谈等工作；
（2）集团总部经营相关的业务合同管理，包括重大项目合同拟定、审核，管理经营业务的开发以及经营策略社推等事务；
（3）负责与公司承接项目关联单位的工作协调与沟通，及时妥善处理各类突发事件；对接管理好公司的部分客户等；
（4）完成领导交办的其它事项。

3、薪酬：
采用年薪绩效制，有丰富实务经验者，一经录用，薪酬优厚，具体可根据个人实际能力双方协商。