岗位职责：

1、建立供应商评价管理办法。

2、组织对供应商进行评价。

3、组织对供应商的问题项进行整改，督促供应商持续改进。

4、定期更新供应商绩效评估报告，并提出供应商改善建议，确保供应体系的竞争力。

5、建立供应商分类管理制度，定期对各类供应商的优化方向提出建立。

6、定期组织供应商沟通会议，实现供应商技术和信息共享，维护供应商关系。

7、组织对供应商的管理体系进行评审和改善，确保供应商的管理能力达到客户要求。

8、组织供应商资源库的更新和维护。

岗位要求：

1、2025届、2026届全球应届本科及以上毕业生，供应链管理相关专业。

2、大学英语六级，英语听说读写流利。