岗位职责：

1.与公司一起评估工厂运作现状，协同各部门制定改善计划，并跟踪落实计划；

2.组织精益生产讨论小组，参与各精益管理方案的研讨，参与精益管理实施工作，指导团队成员理解精益法则；

3.针对生产现场实际情况对工位布局、员工作业动作和方法进行优化，并将改善方法作业标准化；

4.负责公司精益生产的培训工作；

5.完成领导交代的其他工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，3年以上精益生产管理相关工作经验，熟练运用7S精益管理方法和评价指标；

2.熟练使用办公软件，以及企业运作信息化软件；

3.工作积极、主动、有较强的抗压能力，较强的学习能力。