岗位职责：
1、制定及实施人力资源战略、规划和管理体系方案，搭建人力资源管理平台，组织、汇总、编制企业各项规章制度，调整及实施运行；
2、根据人力资源战略，制定企业招聘计划任务目标并对此负责；
3、制定培训体系，对公司员工工作技能及素质的提高和发展负责；
4、公司绩效体系的制定、执行、优化，各部门绩效考核制订及实施负责；
5、公司员工的员工关系维护和员工职业生涯规划负责，受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，员工活动组织策划等；
6、进行组织结构设计和工作设计，组织、优化人力资源设置，监督机构运行协调机制。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，拥有国家人力资源资格证书；
2、8年及以上集团化同岗工作经验，有教育行业经验优先，具备现代人力资源管理战略和扎实的理论基础，有系统的实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3、熟悉国内法律法规及政策，熟悉人力资源管理实践及相关的法律法规与政策，有解决复杂问题的能力，良好的改革、推进能力；
4、有强烈的事业心，开拓的创新意识和管理理念，沉着稳健、有良好的人格魅力、抗压力强；
5、优秀的沟通、激励、协调、团队领导能力，责任心、事业心强，具备优秀的管理和决策能力。
各项福利：
1、上班时间：上午8:45-12:00，下午13:30-17:30，单双休，单休周日，双休周日周一（能接受的聊），节假日正常休息。
2、具体薪资根据面试情况定级定薪。
3、入职五险+全勤奖+工龄奖+法定假期+年假+年休假+生日福利+节日福利+年终奖+旅游团建+公平公正的晋升体系+完善的培训体系+个人/家庭成长受益（特色）。
4、公司2004年成立，经过20年的发展，已成为家庭教育/心理咨询行业的标杆企业，线下省级/直营/地市机构超130家，不仅拥有自主研发的一流课程体系，还拥有内部培养的专业咨询师及导师团队。20年来，完形的受益学员超150万，受益家庭超20万。
5、公司办公环境优美，氛围轻松愉悦，配备微波炉和冰箱，可以带餐。楼下交通便利，地铁5号线康宁街C口300米左右。
6、工作地址（全国总部）：郑州市郑东新区中兴南路福禄路交叉口河南商会大厦502号。