岗位职责：

1、负责制定釆购部相关的管理制度、采购流程和相关文件，并贯彻执行。

2、组织公司产品管理，产品分类、产品目录发布及产品策略实施等工作；

3、协调产品开发人员的市调、寻源工作，与公司营销部门及新老供应商共同完成产品创新。

4、指导分析研究公司销售部门商品需求及销售情况，草拟分季节产品采购及库存处理计划，供公司领导审批，保证采购数量的准确。

5、指导各采购买手与供应商的谈判与实施采购订单，实现质量、交付、成本等指标的最优化。

6、组织实施供应商评审与管理流程、培训各品类优质供应商，与顶级供应商建立战略联盟关系。

7、管理采购部人员，建立起一支优秀的采购队伍。

8、完成领导交办的其他工作任务。

任职要求：
1.本科及以上学历；
2.具备采购专业知识（产品知识、采购管理、法律法规、谈判技巧）；
3.热爱采购工作，吃苦耐劳，能够适应出差；
4.对于市场及产品的预测能力较强。