1. 负责第三方劳务人员的日常考勤管理，包括打卡记录核对、异常情况登记与处理。
2. 准确统计并汇总第三方劳务人员的每日/每周/每月工时数据。
3. 与劳务公司对接，核对并确认考勤与工时信息，确保数据准确一致。
4. 整理并归档劳务人员的考勤、工时等相关表单与记录。
5. 协助完成劳务人员工时数据的整理，为薪资结算提供准确依据。