岗位职责：
1、人事行政执行相关工作，人员招聘和招聘渠道维护，进行简历筛选,面试接待等工作;
2、配合公司做好接待工作，负责访客和员工的接待和指引；
3、组织、策划、协调公司员工各类文化活动，促进公司企业文化发展；
4、负责办公用品、日用品等的采购、发放、领用等，定期盘点固定资产；
5、配合公司及部门举办工作活动的组织管理及后勤服务工作；
6、完成领导交代的其他工作；
任职要求：
1、有较强的的团队意识，工作责任心强,主动细心，认真负责;
2、有一定的沟通表达能力，能熟练使用office办公软件;
3、诚实守信、积极向上、个性开朗大方、机灵有亲和力；、
4、有一定的招聘经验；
员工福利：
1、上班时间：8：30-12:00、13:30-18:00。(大周休息2天，小周休息1天）
2、五险一金齐全，有额外的商业保险；
3、有年终奖；
4、不包吃住。