岗位职责：
1、负责员工社保、住房公积金的实施管理工作；
2、熟悉全国社保、公积金相关政策，及时关注掌握最新信息动态；
3、结合社保、公积金最新政策，及时更新、优化公司内部相关体系文件，能为公司提供政策性参考意见；
4、对接社保、公积金等相关外联机构，建立良好的业务关系；
5、根据时间节点需要做好社保、公积金增减员，特殊事宜的办理、费用台账建立，基数申报及其他业务范围内基本事务；
6、对接薪酬、员工关系，负责该模块数据的统计、上报工作；
7、其他相关工作。
任职资格：
1、统招本科（含）以上学历，人力资源相关专业优先；
2、熟悉全国社保、公积金操作流程
3、有责任心，对工作严谨细心，抗压能力强，有服务意识；
4、有大型或集团公司经验者优先。