法务核心(主要职责):
1、负责公司各类合同、协议及法律文书的起草、审查、修改与归档管理,控制法律风险;
2、独立处理或协助处理公司的诉讼、仲裁及纠纷(包括工程建设、商务合同、员工关系等);
3、为各部门运营和重大决策提供法律意见与支持,进行风险评估,尤其在工程建设、员工关系等领域;
4、参与重大项目谈判,提供法务支持;
5、负责公司知识产权管理(如商标、专利的申请与维护);
6、开展内部法律知识培训,提升全员风控意识。
行政辅助:
1、修订和完善公司内部管理制度、文件、手续,完善流程,规避法律风险。
2、协助起草、整理公司公文、信函及综合性文件。
3、完成上级交办的其他临时性行政事务。
任职要求:
1、本科及以上学历,法学专业背景,通过国家统一法律职业资格考试者优先;
2、具备2年及以上企业法务或相关法律实务工作经验;
3、熟悉《民法典》、《公司法》、《劳动合同法》、《劳动法》 等法律法规,并能灵活运用于实际工作;了解四川省及成都市地方性法规、政策及司法判例,能结合本地司法实践提供合规建议;
4、具备独立处理合同审查、诉讼案件的能力,有处理工程建设、商务合同或劳动纠纷经验者更佳;
5、出色的文字功底、逻辑思维、沟通协调及解决问题的能力;
6、工作严谨细致,责任心强,具有良好的抗压能力和团队合作精神。