- -岗位职责- -
1、主导公司商学院培训体系搭建与迭代、课程体系的设计开发、教材的优化升级等；
2、结合公司战略与业务发展目标，输出可落地的全流程高质量授课交付；
3、对接业务部门，能根据不同岗位和层级的员工，定制授课；
4、有带领培训团队或主导大型培训项目的经验，目标感强，能承受一定项目推进压力，追求培训结果与价值变现；
- -任职要求- -
1、大专及以上学历，专业不限；
2、热爱培训事业，具备持续深耕的职业意愿；
2、优秀的沟通协调和语言表达能力，思维活跃，有创新精神；
3、表达感染力强，可独立完成授课交付，且能跟进培训效果、推动成果转化；
5、有业务型、销售型行业培训经验者优先；
4、持C1以上驾照；