岗位职责：
1、分析销售数据，预测商品需求，优化商品结构和库存水平；
2、协助进行新品的引进与淘汰，制定商品采购计划；
3、与供应商和内部团队保持良好沟通，协调商品供应链运作；
4、定期盘点库存，处理库存差异，提出改进方案。
任职要求：
1、熟练使用Word、Excel等办公软件；
3、具有数据分析能力，能够基于数据做出合理决策；
4、良好的沟通协调能力，能够与不同部门有效合作；
5、工作细致认真，责任心强，能够在快节奏环境中保持高效。