职位描述
1.根据酒店全年发展战略做出酒店全年销售预算、并按淡旺季分解到各季度月份执行完成任务;
2.了解国家有关酒店行业管理规定,熟悉国内酒店业发展状况,并根据情况做出年计划、半年计划、季度计划、月计划、周计划
3.定期考察周边酒店销售行情和同级别酒店销售价格等行情;
4.制订市场营销部管理规定和工作程序,报总经理批准后执行;
5.制订酒店价格政策、酒店推广计划,并呈报总经理批准后组织实施;
6.监督审核销售员工作不断完善销售绩效考核方案;
7.审核酒店公关策划方案;
8.制定酒店重大促销计划和方案;
9.细分酒店销售客户群体做出相应公关策略;
10.组织酒店大型的营销推广活动;
11.建立完善客户档案开发新客户、维护老客户、稳住大客户;
12.完成各项上级交予的重要客户的接待工作;
13.组织和实施部门例会制度;
14.维护好各对外政府口和同行酒店关系;
15.做好第三方网络维护平台,保持网络销售持续增长;
16.对酒店内部做好各部门衔接工作;
有团队更好
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕