岗位职责：
1、充分理解客户的招聘需求，制定合适的招聘方案，确保最终完成招聘任务；
2、有效协调项目执行过程中相关组织和人员之间的关系，保证项目所需资源落实，使项目参与人员和组织能够相互配合，促成项目顺利完成；
3、对项目执行过程和结果进行总结和分析，为项目执行；
4、帮助客户业务部门梳理招聘流程、确定用人画像等，保证招聘工作高效开展。
职位要求：
1、大专及以上学历，3年以上招聘经验，
2、有人力资源公司经验优先考虑。同行优先
3、具备优秀的沟通表达能力项目统筹能力，具有目标导向和团队意识；
4、逻辑清晰，善于总结和分析
5、有互联网、汽车电子行业优先
6、招聘岗位 技术类通用岗、软硬件开发等