岗位职责:
1.合同管理：起草、审核、修改各类法律文书以及合同文件。
2.案件管理：负责处理各类法律诉讼及纠纷处理并取得有利结果。
3.规章制度建设：参与制定/修订公司的法律以及合规规章制度，对公司运营管理法律风险和隐患提出法务建议。
4.法律研究：密切关注与公司业务相关的法律法规更新，就特别主题进行法律调查以及研究，出具法律备忘。
5.法律培训：深入了解公司的运营管理，针对公司经营管理及业务开展中存在的法律风险制定相关培训计划，并有效开展相关法律培训工作。
6.与外部法律顾问协调合作（包括应诉、法律意见书、日常咨询等）
7.协同相关部门管理公司的工商变更工作
8.其他领导交办事宜。
任职要求:
1. 法律专业本科及以上，研究生优先；5年以上法律从业工作经验, 通过司法考试;
2. 熟悉公司、企业设立工商登记、变更流程，熟悉公司全面法律风险管理体系管控；
3. 熟悉公司法、合同法以及上市公司法律法规及相关监管规定，独立开展工作;
4. 思维清晰，沟通能力强，服务意识好。
5. 有一定的境外项目经验或有留学背景，英文沟通能力强。