岗位职责：

1、组织编制年度财务预算、决算年度财务计划，负责建立公司预算管理体系，并推动、跟踪管理预算体系的实施；

2、提高财务管控程度，建立包括财务估算、预算、分析、运营等规范；向董事长/总经理及业务部门提供财务分析预测报告，并提出合理化意见或建议；

3、对集团下属各公司进行资金管理监督、税收合理筹划，财务风险规避、财务数据分析及财务部门管理；

4、负责建立健全财务管理制度，规范工作流程，并组织实施；分析制定公司财务策略和计划，进行财务成本管理；
5、辅助董事长/总经理制定投资、财务发展战略计划，投资融资计划，年度财务计划（含年度收入、成本费用、毛利、利润等财务指标的结构及预算，监督执行）；并向董事长/总经理提供相应的解决方案；
6、负责完善提升公司内控制度，根据公司业务发展情况完成年度财务预算计划；
7、制定、完善、改进进公司财务管理制度，以满足规避财务及经营风险的要求；如：改进应收账款、应付账款、成本费用、现金及银行存款的业务程序等；
8、监控公司重大投资项目，以确保未经审批的项目不实施；批准的项目在预算范围内进行并在控制之中；
9、负责各公司之间财务相关事务的沟通协调、公司内部财务与各相关部门的工作的沟通协调；协调公司同银行、工商、税务、融资机构等部门的关系；
10、负责各公司财务团队建设，负责财务人员的技能提升培训与指导；
任职要求：
1、性别不限，年龄35-50岁，熟练驾驶；财会相关专业本科及以上学历；
2、10年以上工业企业或建筑、市政工程相关企业工作经验，并具有五年或以上中型以上企业财务总监或财务经理的工作经验；

3、 具有较全面的财会专业理论知识、现代公司管理知识，熟悉财经法律法规和制度；

4、 熟悉财务相关法律法规、公司财务制度和流程；

5、 熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；

性格稳重谦和、为人正直；工作严谨、细致；踏实、敬业，责任心强，具有良好的职业操守及团队精神。