岗位职责:
1.团队与收入管理:通过招聘、培训、激励等机制,确保团队高效运作;管理商机、签约新客户、激活流失客户,推动收入增长,保障客户体验及应收款管理
2.站点与路区管理:优化站点选址、布局及车辆使用,提升运营效率:通过路区诊断模型规划作业模式,平衡收入、效率与客户体验安全与外联管理:严格执行资金、人员及交通
3.安全标准:维护与社区、物业及政府部门关系,妥善处理扰民问题,保障运营顺利。
.4.运营与成本管理:优化早出站流程及大客户服务,提升效率与满意度;控制场地、人力及车辆成本,实现成本效益最大化。
统招大专学历以上,男女不限
年龄22-35岁,薪资待遇5k-6k