主要职责：
1、提升管理人员能力，推进培训赋能及各工作事项落地；
2、仓内5S管理，督促人员及时整顿，保持库房整洁，提高人员标准化意识水平；
3、文化落地及员工关怀，发掘体现文化或价值观的实例进行沉淀与分享；组织团队文化建设，如节日活动、座谈会等；
任职资格：
1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验；
2、学习及自我驱动力强，结果导向，具有团队精神；
3、良好的抗压能力，较强的沟通能力和执行力；
4、熟练使用Office办公软件，具有一定的园区或者厂区的工作经验。
福利：入职正式工，五险一金，白班。