岗位职责
1.统计绩效：收集各部门提交的《月度/季度绩效考核表》，督促提交流程。
2.数据分析：输出绩效分析报告，提出改进建议。
3.沟通协调：处理绩效考核申诉，答疑解惑。
4.系统维护：管理系统绩效模块，确保数据准确性与流程畅通。
任职资格
1.专业：大专以上学历
2.经验：1年以上绩效模块经验
3.技能：熟练使用Excel
上班时间：
周一至周五8：30-18：00，周末双休，中午包餐