30-45岁，10年以上管理经验。
岗位职责:
1. 负责定制家居业务的整体运营和管理，确保业务目标的实现。
2. 领导团队，推动产品创新和市场拓展，提升品牌竞争力。
3. 监督生产流程，确保产品质量和客户满意度。
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与团队成员合作。
2. 拥有敏锐的市场洞察力，能够快速响应市场变化，制定相应策略。
3. 具备持续改进的能力，能够在工作中不断优化流程和方法。