岗位职责：

1、负责部门对内、对外发函、申请、通知等所有文件的起草印发，长传下达等综合管理工作；

2、负责安排部门日常后勤工作，包括车辆、环境卫生、会务、接待、办公用品等，做好部门服务工作；

3、建立部门各种台账，包括合同台账，部门收支台账等；

4、配合其他部门进行企业文化建设以及员工培训等工作；

5、配合对外联系、接待、会议安排等工作；

6、配合领导对部门员工的月度评估与考核，考勤等人事工作；

7、负责所有项目资料的收集、整理、编制归档工作；

8、承办对住建部、住建厅所需报表数据填报；

9、承办公司资质、资格证、职称证等相关工作；

10、负责项目的前期物业管理（未交付物业公司前）；

11、部门相关遗留问题的协助处理。

任职要求：

1、金融、经济、工程管理、房地产经营管理等相关专业大专（含）以上学历，有经济师、工程师、会计师或初级职称证书；

2、在一级资质房地产公司,年产值1-5亿元或100-300人以上大中型企业，担任过8年以上同职管理岗位；

3、参与过5-25万㎡以上房地产开发项目或房屋建筑施工项目；

4、熟悉国家房地产相关政策法规；

5、熟悉公司主营业务本地房地产行业市场，能协调与政府相关主管部门的关系；

6、具有先进的现代化企业管理理念；

7、熟练操作各种办公软件，极强的公文写作及处理能力；

8、具有极强的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力；

9、具备成本合约、招投标、内业资料、档案管理等相关工作经验。

薪资：3000元---4000元+考核效益奖金+五险