岗位职责：
1.独立开发、开拓跨境国际物流业务；
2.协助部门负责人开拓、维护国际货运代理、跨境运输等业务，寻找业务合作伙伴，在跨境运输等新业务上迅速作大规模，推动业务不断取得突破；
3.协助部门负责人组织跨境物流业务人员进行岗位培训，提高业务员队伍的整体素质；
4.认真执行公司各项制度流程和风控管理措施；
任职要求：
1.大学本科及以上学历，国际贸易、工商管理、物流类相关专业；
2.了解跨境运输供需市场情况，熟悉跨境运输流程，有大型EPC项目物流经验、国际集装箱多式联运业务经验、大宗散杂件物流经验；
3.熟悉跨境物流和供应链业务流程，具有较强风险控制意识和经验；
4.有较强的业务拓展及谈判能力，善于交际和应酬，熟练掌握英语或俄语作为工作语言；
5. 认真负责、吃苦耐劳、团队协作意识强、具备良好的职业道德；
该岗位年薪与利润直接挂钩，具体面议。
薪酬福利：
1.试用期3个月；
2.五险一金，带薪年休假，通讯、交通、租房、高温补贴，定期体检，生日慰问、节假日慰问物资、工会服饰物资等；
3.试用期满后在五险一金基础上增加补充医疗等福利；
4.职业晋升收入相应较大提升。