岗位职责：

1. 全面负责公司制造生产经营管理工作，与董事长制定发展战略，并落地发展战略举措，确保公司可持续发展和核心目标的实现。

2. 制定年度制造生产经营预算和经营计划，董事长批准后组织实施；

3. 制造组织架构优化与管理变革：主导公司内部管理体系改革，优化组织结构，提升运营效率和团队协作能力，确保公司高效运作与各部门协同发展。

4. 负责制造交付计划达成，生产，采购，计划，技术，工程，安装等全流程管理

5. 对制造生产年度经营目标进行有效控制，发现目标差异及时采取纠正措施，保证各项经营目标的达成；

6. 贯彻落实公司的文化导向、经营和管理安排。

7. 支持公司经营生产管理工作，组织实施经营管理活动，根据董事会授权，对生产经营管理事项实施决策，匹配各资源，全面落实各项目标

8.生产工艺与质量提升：推动生产工艺改进，优化生产流程，提高生产效率与产品质量，提升公司产品在市场上的竞争力

任职要求：

1. 本科及以上学历，，5年以上300-500人以内的制造机械设备类加工行业厂长及办公室主任等综合管理能力的人员
2. 精通产品的设计与生产、组织与管理、质量提升等业务流程。
3. 熟悉制造行业的整体管理运营过程，有高效的计划执行能力及管理提升能力。
4. 高度的敬业精神，优秀的领导能力，判断与决策能力，计划与执行能力，沟通能力。