岗位职责：
1、负责对集团公章的保管，用印文件审查与盖印，对下属子单位印章保管与使用进行指导与监督，按照规范要求完成印章盘点与例行检查，出具检查报告；
2、按照国家法律法规和公司制度要求，对相关档案文件进行归集、整理、建档，对档案利用情况建立登记台账；
3、根据用印台账检查业务部门合同文件存档情况，编制应归档用印文件清单，反馈印章申请部门，跟进档案资料及时、完整归档；
4、每周完成OA流程延期超时情况数据统计，通报给各责任人，督促提升OA审批效率；
5、每月完成OA审批时效检查，出具检查结果通报，并提交人力资源部门进行考核；
6、协助监督OA授权审批的执行情况检查，保障OA规范、顺畅运行。

岗位要求：
1、年龄25岁以上，本科学历，行政管理或档案管理相关专业，3年以上相关工作经验；
2、熟悉内部控制、风险管理等相关知识，具备较好的风险意识；
3、具备良好的职业道德与敬业精神，原则性强，客观公正；
4、思路清晰，逻辑性强，较好的沟通与表达能力、学习能力。