1、协助董事长落实公司企业文化、企业战略发展规划。

2、协助董事长制定战略计划及各阶段工作目标分解。

3、协助董事长制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划,实现公司经营管理目标。

4、协助董事长调查研究,汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供董事长决策。

5、协助董事长做好经营服务及跟踪公司经营目标的达成情况,提供分析意见及改进建议。

6、辅助董事长日常工作关系以及事务处理。

7、负责上级领导机关接待、考察、参观工作。

8、负责客户接待、合同谈判及签订等。

9、落实董事长交办的其他工作内容。

任职要求：

1、年龄35-45周岁，本科及以上学历，工商管理、财务管理、市场营销专业。

2、五年以上规模性企业中、高层管理岗位，熟悉企业运营管理逻辑。

3、研、产、销一体化企业工作经历优先，上市公司工作经历优先。