岗位职责：

1、 全面负责茶馆的日常经营管理工作；

2、 负责落实茶馆的月度、季度、年度营销计划；

3、 挖掘客户需求，分析消费行为，引进优质畅销产品，淘汰滞销产品；

4、 维护与客户的良好关系，带领团队努力为客户提供全面优质的服务；

5、 管理员工团队，制定并落实员工的培训、考核、激励制度。

任职要求：

1、 45岁以下；

2、 形象气质佳，有良好的亲和力及良好的沟通能力；

3、 具有茶艺师或品鉴师等相关资质；

4、 熟练掌握茶叶营销方法，掌握茶馆运营方式，具有一定的经营管理能力；

5、 对茶学、茶文化有热情有追求。