岗位职责：

1、负责牵头完成数字化转型项目，包括项目需求、架构设计，部署验收等；

2、协调解决重要项目开发过程中遇到的质量问题和管理问题，负责所有项目资料的统筹收集、建档、保存、备查；

3、支持业务部门，对业务开发和项目的阶段目标及总体目标、技术目标、管理目标取得共识及顺利开展；

4、协调获取所需资源并进行管理和调配，对资源的分配和使用进行跟踪；

5、对项目管控体系流程进行建设、评估、审核及落实应用；

6、指导开发团队进行高效的流程及产品开发，按时、优质地交付产品。

任职要求：

1. 本科及以上学历，至少五年以上政府类、大型国企类数字化转型方案、软件类项目实施和管理经验；

2、具有出色的客户沟通能力和现场呈现能力，出色的问题分析和解决能力，对交流现场有较强的引导力和把控力；

3、熟悉各类审计、监管信息化及财务信息化、数字化转型项目管理者优先；

4、具有优秀的文案能力，熟悉使用各类office工具；

5、了解软件开发流程和架构设计，建模工具，RPA操作模型等；

6、出色的演讲、培训、协调与文档撰写能力，优秀的团队合作精神和自学能力；

7、抗压能力强，自身职业发展驱动力强，愿意接受出差；

8、熟悉ERP或审计、财政、金融领域软件系统开发和实施者。