【岗位职责】

1. 根据现有工作手册，开展薪酬核算工作，支持SSC日常运营；

2. 协助完成共享系统上新，包括数据整理、流程验证及系统测试；

3. 协助维护和更新员工薪资档案，关于薪酬福利的答疑；

4. 协助背调、员工入转调离等SSC日常运营。

【任职资格】

1.本科及以上学历，1-3年相关工作经验，人力资源、财务相关专业优先，具备大共享薪酬相关工作经验优先；

2.熟悉OFFICE等办公软件操作，能进行数据分析，具备百人规模体量计薪经验优先；

3.工作细致，逻辑严谨，有责任心。