职责描述：
1、每日呈现差异、时效、成本、体验相关数据，能够主动发现问题，根据数据结合现场实际情况，提出解决方案汇报给leader，立项，最终闭环。
2、指出现场存在问题、提出解决方案、联动横向部门形成可落地的改善方案并推动方案落地；
3、结合现场阶段性目标，制定KPI，有效协助业务&功能部门达到目标值，让公司运营效率和品质质量得到提升。
4、以周/月维度汇总数据，承担仓储运营数据统计职责, 通过数据挖掘，掌握运营现状，编写运营问题分析报告，给管理层提供决策支持，实现PDCA的闭环。
任职要求：
1、本科以上学历；
2、3-5年工作经验（具备3年以上同管理岗工作经历尤佳）；
3、仓储物流相关领域质控类工作经验3年及以上；
4、熟悉仓配业务流程，并且具备一定的数据分析能力；
5、具有一定的团队协作能力及组织能力、执行力和计划落实能力；具良好的沟通协调能力及流程优化能力；
6、有良好的责任感与创新意识，能承受工作压力；