【岗位职责】
1.按照公司的战略规划和目标任务，制定并实施个人年度培训计划，完成公司下达的各项培训任务指标；
2.负责协助公司收集和分析国内就业创业等相关政策，结合公司及当地实际情况，制定具体实施方案和实现路径，确保公司在当地市场的竞争优势；
3.负责‌拓展及维护全省人社、院校、工信、妇联、工会、退役军人、农业农村、群团组织等部门客户关系，挖掘客户需求，提升市场商机转化；
4.负责运用技能培训、创业培训、网创培训、SYC培训、产教融合、赛事服务、孵化服务、生涯规划及其他产品和服务，制定详细执行方案，开展生源组织，完成项目落地，并实现业务回款；
5.负责完成集团总部及公司交待的其他相关任务。
【任职要求】
1.具备本科以上学历，10年以上职业技能培训及相关业务机构的招生、运营及管理经验；
2.具有高度的责任心，态度积极、工作踏实；
3.具有良好的沟通能力、抗压能力及业务拓展能力；
4.具有良好的写作能力、逻辑分析能力及AI创新思维；
5.具有职业培训机构或高校含高职院校管理经验者优先考虑。
【福利待遇】
1.完善的福利制度包括双休及带薪年假；
2.五险一金+节日福利+员工生日会+年终奖；
3.完善的培训体系包括岗位培训及晋升培训。