1.协助开展人力资源、行政相关工作，包括招聘、eHR系统、考勤管理等；
2.人力运营辅助工作，维护、更新人力相关数据，整理信息、档案。
任职要求：
1.本科及以上学历，专业不限；
2.2025届毕业生，可实习3个月以上；
3.肯吃苦耐劳，性格开朗大方，做事耐心细致。
实补助，工作餐补贴。