岗位职责：（综合办公室负责人）
1.根据招聘目标新人补充，办理人事手续；
2.负责每月考勤管理、员工薪资核算；
3.负责分公司会议召开，固定资产管理；
4.负责员工报销初审及月度费用汇总工作
5.完成领导交办的其他工作
任职要求：
1.本科及以上学历，有制作标书经验优先
2.熟练使用办公软件
3.热情、有较强责任心，工作积极主动
4.具有较强的组织、协调能力