岗位职责：

一、产品开发

1、参与商品部门开发前期市场调研及开发方向研讨，整理收集适合品牌风格的材料、工艺、版型完成产品研发推荐；

2、承接系列开发任务，协助设计部门完成前期的工艺开发，完成应用评估；

3、把控开发时间节点，准时完成各阶段计划，图稿承接，工艺编制及审核，资料汇总，辅料花板批核，样板跟进，样板评审，样衣管理等工作；

4、图稿评审，针对工艺可实现性，量产风险评估，成本优化进行图稿交接评审；

5、样衣评审，综合协调设计，企划，销售等各部门修正产品，整理评审意见并引导工厂完成打样生产；

6、在样衣开发过程中确立大货质量标准，安排理化测试验证进行量产风险规避；

7、接收开发阶段供应商报价单，做好审核汇总；

8、量产前确认好资料样品的完整准确，安排大货资料技转；

9、统筹系列开发工作，协调解决本系列开发遇到的异常问题；

10、协助推动设计师强化系列属性，做好系列面辅料、工艺及款式版型等沉淀积累。

二、成衣供应商管控

1、进度管控，按照时间节点做好交接及接收，引导供应商做好计划和进度管控；

2、品质管控，根据品牌品质标准把控辅料、印绣花及成衣品质，指导供应商建立品质意识；

3、指导供应商了解及熟悉品牌开发流程，深化合作关系，收集反馈以便优化流程。

任职资格：

1、大专及以上学历，八年以上服装开发生产经验，五年以上运动品牌服装相关开发经验优先；

2、熟悉服装的工艺、生产流程；

3、熟悉人体结构和各种身型的工艺搭配，了解纸样原理；

4、熟悉针梭织面辅料特性及风险，了解相应的面辅料款式匹配性；

5、熟悉印绣花成本工艺知识；

6、熟悉行业内服装工艺、设备、面料等发展趋势；

7、具备一定的市场洞察力及潮流趋势敏锐度；

8、具备良好的目标计划把控力、执行力及推动力；

9、较强的分析能力和计划性思维；

10、具备良好的沟通协调能力；