岗位职责：
1、协助企业文化负责人落实企业文化在地区的落地及价值观的推广应用工作；
2、制定并完善各层级员工的行为准则和要求，并推广实施；
3、管理、维护企业文化平台，制作相关内容，定期/及时更新；
4、组织多渠道、形式和内容丰富的文化宣导活动，并对全区的企业文化主题活动执行情况进行检查、落实和反馈；
5、结合顺丰的价值观，挖掘、采集典型的企业文化案例与故事，并及时策划宣传；
6、参与公司各种活动的摄影、摄像工作；
7、根据上级安排完成相关文件、方案和文字资料的起草工作。
任职要求：
1、本科及以上学历；
2、3年以上工作经验，文案编辑、视频剪辑技能强；
3、熟练使用办公软件，逻辑思路清晰，抗压能力、学习能力强。
友情提醒：顺丰集团及其下属公司实施的招聘、培训不收取任何费用及押金等，敬请给位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。
“欢迎曾在顺丰工作的优秀员工回家”
贵州顺丰速运有限公司