单休！单休！单休！
岗位内容：
1. 筛选简历、组织面试、办理入职，根据公司招聘计划执行；
2. 执行绩效考核制度，评估员工表现并反馈，核算薪资、奖金及福利，管理社保公积金缴纳；
3. 纠正公司管理不当的行为，包括监督与员工相关的行为和纠纷；
4. 管理办公用品、固定资产及后勤事务，对接政府工作；
任职要求：
1. 3年或以上的人力资源管理经验，；
2. 熟悉人力资源六大模块，尤其是招聘；
3. 深入了解相关法律法规和制度，能够准确实施；
4. 能够自我驱动、主动思考和解决问题，并愿意接受变化和挑战，有一定的抗压能力。
公司提供免费午餐及住宿，工作时间8:30-12:00 13:00-17:30 法定节假日休息