1. 任职资质
大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先，3年以上物业或大型企业综合管理岗位经验。
熟悉物业管理条例、行政办公流程、后勤服务规范，具备较强的公文写作能力和活动策划能力。
2. 核心能力要求
统筹协调能力：负责项目行政、人事、后勤、采购等工作的统筹，能高效衔接各部门需求，解决跨部门协作问题。
事务管理能力：牵头项目办公用品采购、固定资产管理、会议组织、档案归档、员工福利落实等日常行政事务。
沟通与执行能力：能与业主、员工、外部供应商顺畅沟通，精准传达上级指令，推动各项工作落地。
问题解决能力：具备突发事件处理能力，如后勤保障应急、行政纠纷协调等。

3. 岗位职责要求
制定项目综合管理相关制度流程并监督执行，优化行政、后勤服务效率。
协助项目负责人开展团队建设、员工培训、绩效考核等人事辅助工作。
负责项目对外接待、品牌宣传相关的行政支持工作，维护项目良好形象。
管控行政、后勤类成本，做好预算编制与执行，确保各项开支合规合理。

工作时间：行政班，双休，早上8:30-18：00

待遇：入职购买社保，节日福利，带薪年假

特别事项：该岗位会出差，接受四川省内出差。