一、岗位职责：
负责公司行政人事部门的日常管理工作；
二、岗位要求：
1、本科及以上学历，形象气质佳；
2、具备5年及以上相关工作经验；
3、具备出色的组织和协调能力，能够处理多任务并解决问题；
4、具有良好的沟通能力，能够与团队和各部门有效合作。
三、 福利：
1、五险一金（；
2、包吃、包住（为员工提供免费工作午餐和晚餐、免费员工宿舍）；
3、年终奖（年末给予员工1-3倍月薪的年终奖，对一年来的工作业绩给予肯定）；
4、带薪年假；
5、健康体检（为员工提供年度免费健康体检）；
6、职业培训（为员工提供各类免费职业培训）；
7、其他福利（意外险、职称津贴、节假日津贴、生日津贴等）。