岗位职责：
1.统筹管理校区教学活动，确保教学质量；
2.监督和规范教学团队的日常运作，保障教学流程的顺畅；
3.领导销售部、教学部，完成校区业绩。保证校区的口碑等；
4.组织开展校区内各类教学和教研活动，持续提高教育教学质量；
5.与团队成员保持良好沟通，共同解决教学过程中遇到的问题。
任职要求：
1.具有良好的组织和领导能力，能够带领团队达成既定目标；少儿英语行业优先考虑；
2.优秀的跨部门沟通技巧，能与团队成员及其他部门有效配合；
3.具有较强的问题解决能力，能够快速应对和处理教学相关问题；
4.对教育行业有深厚的热情，能够激发团队的教学热情；
5.具备良好的职业道德，具有较强的责任心和服务意识。