岗位职责:
1、协助招聘全流程：发布职位、筛选简历、安排面试、跟进候选人反馈；
2、维护招聘渠道（如BOSS直聘、智联招聘等），更新岗位信息；
3、参与招聘数据统计与分析，协助优化招聘流程；
4、参与人力资源部门日常工作，协助完成培训、员工关系管理等工作。
任职要求:
1、大专及以上学历，人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先；
2、沟通表达能力强，有责任心，逻辑清晰，性格热情开朗，做事积极主动、认真负责；
3、熟练使用Office办公软件（Excel/Word/PPT）；
4、每周至少出勤4天，实习期≥3个月（长期实习优先）；
5、毕业年限为2026年，或需保留应届生身份的2025届等往届生。
加入我们，你将：
零距离接触企业人力资源管理实战；
资深HR导师带教，快速提升专业能力；
享受轻松友好的团队氛围，告别职场“内卷”！
薪资待遇：2100元/月 + 实习证明 + 培训机会
工作时间：周一至周五 9:00-17:30，周末双休
食宿条件：免费员工宿舍、交通车，有食堂