岗位职责
(一)践行阳光文化，忠诚于阳光事业，引领和传播阳光文化。
(二)结合上级公司整体发展战略及当地市场情况，制定并落实机构战略规划和行动方案。
(三)负责落实上级公司下达的年度工作计划，推动实施并监控实际执行情况，确保目标达成。
(四)负责落实上级公司制定的各项制度与政策，组织推动和落实相关制度及流程，并检查、监督执行情况。
(五)负责机构管理和销售人才队伍建设，完善用人机制，提升队伍效能。
(六)负责维护内外部关系，与当地政府、同业公司建立良好关系，为机构经营管理营造良好内外部环境。
(七)落实国家政策与监管要求，保障机构合规经营经营结果真实，防范机构经营风险。