一、岗位职责

1、协助上级建立医疗事业部合规管控体系并持续改进；

2、协助对部门业务合规审查，识别部门风险点并改进执行；

3、协同对服务商的准入资格审查，并编写准入报告；

4、根据公司商业计划结合部门规划拟定部门销售预算并分解跟进执行；

5、负责监督部门销售费用执行，确保费用使用合理合规；

6、根据人力资源要求结合部门业务需求提报部门人员新增计划并跟进；

7、完成领导交办的其他工作。

二、任职资格

1、学历要求：本科及以上学历，工商管理、市场营销、医药、财务、法律、审计等相关专业，党员优先；

2、工作经验：相关工作经验3年以上，具有合规管理、运营管理、活动策划能力者优先；

3、知识及技能要求：熟练掌握office办公软件、缜密的逻辑分析能力、较好的执笔能力；

4、其他要求：能够承担较大的工作强度与压力。