岗位职责：
1. 负责公司行政管理体系的建设和维护，确保行政工作的有效运行
2. 制定和执行公司行政管理制度，优化行政流程，提高工作效率
3. 负责公司行政工作的统筹管理，包括日常办公秩序维护、活动组织、跨部门事务对接等
4. 以公司领导为核心开展事务，定期汇报行政工作进展、问题及优化建议
5. 关注领导行程，做好会议预约、事务衔接等支撑工作
6. 推进行政类制度落地、重要事项跟进，确保各项工作保质保量完成。

岗位要求：
1. 行政管理或相关专业本科及以上学历
2. 10年以上行政工作经验，其中5年以上管理经验
3. 熟悉企业行政管理流程和规范，具备优秀的组织协调能力，能独立推进行政类制度落地、重要事项跟进等工作，确保各项任务保质保量完成
4. 具备良好的沟通表达能力和服务意识
5. 具备较强的团队领导能力和执行力
6. 具备良好的抗压能力和解决问题的能力。