1.负责社保档案的梳理、分类及归档，定期核查档案完整性，补充缺失材料；
2.负责办理员工入离职手续，包括入离职信息审核、劳动合同签订及归档；
3.完成社保、公积金参保、停保、基数调整等相关事务的材料整理与流程跟进；
4.参与人事部门社保相关资料的打印、复印、分发等基础行政工作；
5.完成领导交办的其他人事社保相关临时性工作。