岗位描述：
1、根据项目职位，进行相关车载IT行业招聘，及时满足业务需求；
2、根据部门需求，高效地根据自身招聘渠道，启动招聘，进行定向定点人才搜索和筛选；
3、根据筛选情况，安排相关人员面试、部门复试及客户方面试；
4、OFFER洽谈及协助办理入职。
职位要求：
1、大专毕业一年以上相关工作经验，熟练IT企业招聘工作，具备一定面试技巧者优先（基于汽车经验从优）；
2、善于倾听，具有良好的电话沟通技巧和沟通能力；
3、具有较强的项目管理能力、需求分析能力和解决问题能力，具备较强的offer谈判技巧；
4、具有良好的理解能力与分析判断能力，协调能力强、处事灵活、全局性思维、系统性、条理性、抗压性强；
5、有过车载项目型招聘经验或者技术类岗位招聘经验优先；
职位福利：五险一金、带薪年假、定期体检、弹性工作